松林公司圆满完成2023年综合考核工作

　　为全面掌握松林公司各基层单位2023年各项工作任务完成情况，严格落实企业经营责任和党建工作责任，全面加强企业经营管控，12月19至21日，松林公司成立两个综合考核组，由党委副书记陈树铭、副总经理葛柏年带队考核地区单位，纪委书记唐宇、副总理王风凯带队考核林场单位。

　　开展年度综合考核工作，是激发企业发展内生动力的重大举措，是提高经营者绩效的重要手段。为确保考核工作取得实效，考核组采取听汇报、查阅资料、现场查看、民主测评等方式，对13个林场单位、7个利润单位、7个成本经费单位2023年度全年工作完成情况进行了综合考核。各基层单位负责人对全年各项经营工作中取得的主要成效、采取的主要做法、措施、对策及工作创新、班子建设、精神文明建设等内容一一作出详细汇报，考核组对各单位存在的问题、不足之处、成绩亮点进行了现场反馈，同时各基层单位对21个职能处室的日常工作和服务质量进行了匿名反向评分。

　　经过为期三天紧张有序的检查考核，13个林场单位和14个地区单位的考核工作圆满完成。通过此次考核，全面掌握了各基层单位的经营情况，为提高经营管理提供了科学依据和数据支撑，同时将考核结果做为评先选优的依据，形成正向激励，促进企业良序发展。（袁月）